Conciliación de la vida laboral y familiar
La conciliación de la vida laboral y familiar es un aspecto importante a la hora de convertirse en empresaria. Basándose en el estudio realizado (Output 1), se explica que uno de los principales límites a la igualdad en la vida social y económica en general es el reparto desigual de las tareas de cuidado y del hogar entre hombres y mujeres.
El concepto sociológico de la "doble carga" refleja que, aunque el empleo de las mujeres ha aumentado significativamente en los últimos años, el trabajo doméstico y de cuidados, en gran medida invisible y no remunerado, sigue considerándose tarea de las mujeres. Por lo tanto, para ser empresarias de éxito, una de las habilidades importantes que hay que tener, es la de equilibrar la vida laboral y personal.
iFempower ofrecerá algunos ejemplos reales sobre cómo mujeres empresarias pueden equilibrar su vida laboral y familiar.
Visiona los siguientes vídeos para obtener más información sobre la conciliación de la vida laboral y familiar:
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